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    迄今為止，國內及國外對保安服務業(yè)也有了一定的理論研究，基本上是保安服務行業(yè)，這一大的框架的理論和法制化，建設在保安服務行業(yè)管理的具體應用，而且理論的運用主要體現(xiàn)在針對保安服務行業(yè)立法方面的一些探索。

    國外的研究主要集中在如何完善保安立法工作、如何使本國保安業(yè)走向世界、如何提高保安業(yè)的服務水平、保安業(yè)如何進行管理等等。國內的理論界研究則主要體現(xiàn)在保安業(yè)的范疇、保安法制建設、保安職業(yè)化發(fā)展、保安服務行業(yè)發(fā)展趨勢、國外保安情況的介紹以及我國加入WTO后如何重建保安行政管理體制等等，缺少公安機關在具體行業(yè)管理方面的分析和對策。

    廣義的保安服務是指保障、保護安全。狹義的保安服務是一種企業(yè)行為，具有市場性、契約性和有償性。本文所涉及的保安服務概念主要集中在狹義的保安服務領域，指的是保安服務公司根據(jù)保安服務合同，派出保安員為客戶單位提供的門衛(wèi)、巡邏、守護、押運、隨身護衛(wèi)、安全檢查以及安全技術防范、安全風險評估等服務;機關、團體、企業(yè)、事業(yè)單位招用人員從事的本單位門衛(wèi)、巡邏、守護等安全防范工作。

    保安服務行業(yè)管理法治化，是指政府對保安行業(yè)的管理，在體制上、制度上依照法律、法規(guī)辦事，在法律允許的范圍內規(guī)范權力行為。避免以言代法，以權代法，遵守依法行政，依法治國，充分體現(xiàn)人民的利益和法律的尊嚴，通過法律的約束，形成行為規(guī)范，運轉協(xié)調，公正透明，廉潔高效的保安服務行業(yè)管理運行機制。

    安保工作的重點應該放在哪里？保安在生活中防火、防盜、保障人們的人身安全。即“保一方平安”。通過保安人員的工作實施來保障，固定區(qū)域內安全，正常工作秩序、治安鐵序、防范于未然。保安工作的重點一般放在哪些方面呢?

    第一、保安公司必須盯住重點時機
　　保安工作的單調、辛苦、決定了它的管理有難度，但也有一定的規(guī)律。那就是應把握住重點時機，即“午、晚、節(jié)、外”。所謂“晚”即是晚上。保安人員從事的工作，不可能都在大堂之上和燈光之下，有些地方執(zhí)勤條件很差，時間很長，加之夜深人靜之時極易發(fā)生偷盜、搶劫、火災等事故，此時是保安公司管理的重點時機。
　　所謂“節(jié)”即節(jié)假日之時。人們在一周或一段緊張工作后，一般都在節(jié)假日松馳一下，此時，大都思想麻痹，外出購物辦事走親串友較多，所以也是出問題最多的時候。
　　所謂“外”即八小時以外。目前，保安隊員執(zhí)勤時間一般都在6至12小時不等，而執(zhí)勤結束后的管理則是保安公司管理者的重點。由于執(zhí)勤和食宿地點分散，執(zhí)勤后的管理工作如果跟不上去，就容易發(fā)生問題。

    第二、保安公司必須盯住重點人員
    目前，保安隊員的來源，主要是農(nóng)村、城市下崗職工、復退軍人和社會上的無業(yè)青年，打算長期從事保安工作的不多，大都把保安工作當“跳板”，基本屬于“臨時打工族”。保安實際工作點多、線長、零散，隊員單獨執(zhí)行任務的機率比較高，這些人大都是一人一崗，經(jīng)驗不足，容易發(fā)生問題。因此，保安公司必須把這部分人作為管理的重點，在上崗前必須進行培訓，做到先培訓后上崗，同時實行以老代新，保證新隊員安全度過“試用期”。

    第三、保安公司必須盯住重點部位
    所謂重點部位，也就是重要場所、重點崗位。如金融單位、財政單位、倉庫重地、危險地段，黨政軍要地等。這些部位，發(fā)生問題影響大、損失重，有些損失是金錢難以彌補的。所以保安公司應作為重中之重，確保不出任何問題。同時，對這些單位的管理工作做好了，可以起到以點帶面的輔射作用，對保安業(yè)的發(fā)展起到事半功倍的效果。